Unser Kerngeschäft ist die Besetzung von Firmenempfängen. Deshalb suchen wir ständig für die unterschiedlichsten Unternehmen bundesweit neue Kolleginnen und Kollegen für Empfangspositionen. Aber auch in anderen Bereichen begrüßen wir regelmäßig Neuzugänge im Team. Das gilt sowohl für unsere sechs Niederlassungen als auch für unseren Hauptsitz in Eschborn. In unseren Niederlassungen kümmern sich unsere Teamleiter um die Kollegen an den Empfängen und unterstützen die Niederlassungsleiter bei der Kundenbetreuung. An unserem Hauptsitz sind Vertrieb und Marketing von ESD zu Hause, ebenso wie unsere Personalabteilung und unsere Geschäftsführung.

Zu unseren Grundsätzen gehört, zu den Anforderungen jedes Unternehmens den bestmöglichen Mitarbeiter zu finden und diesen intensiv in diesem Unternehmen einzuarbeiten. Sie oder er ist somit fest für genau dieses Unternehmen angestellt.

Teil unseres Leistungspakets ist auch, verlässlich dafür zu sorgen, dass die Firmenempfänge unserer Kunden auch im Urlaubs- oder Krankheitsfall oder bei vorübergehender Vakanz kompetent besetzt sind. Deshalb gehören an jedem unserer Standorte auch Springer zum Team. Diese arbeiten, wie unsere festen Empfangsmitarbeiter auch, eine feste Stundenzahl pro Woche, und kommen immer dort zum Einsatz, wo der Empfang eines unserer Kunden, aus welchem Grund auch immer, unbesetzt ist. Ebenso wie unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dauerhaft einem Unternehmen zugeordnet sind, erhalten unsere Springer eine umfassende Einarbeitung. In der lernen sie mehrere Unternehmensempfänge mit ihren spezifischen Aufgaben kennen, so dass sie im Bedarfsfall dort jederzeit sofort einsetzbar und bei allen anfallenden Aufgaben sattelfest sind.

Als Teamleiter sind Sie in einer unserer Niederlassungen angesiedelt und sowohl für unsere Kunden als auch für die Kolleginnen und Kollegen an den Empfängen kompetenter Ansprechpartner zu allen inhaltlichen und organisatorischen Fragen.

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